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    2022-04
    4月24日19时,我校“志学大讲堂——省社会科学基金项目申报指导专题讲座”在线上正式开讲。此次讲座特邀首都经济贸易大学教授、博士生导师栾甫贵博士做客“志学大讲堂”,作了题为《黑龙江省社科基金申报的疑点与难点》的专题报告。副校长樊千教授出席讲座,我校社科类专业教师和相关科技人员近200人参加了讲座,讲座由工商管理学院院长王永德教授主持。栾甫贵教授结合黑龙江省社科基金项目的实际,从申报社科基项目为什么越来越难、黑龙江省社科基金项目申报的主要内容与特点、填写申报表的关键环节、活页表的总体设计、研究基础和条件保障、活页篇幅安排、不断学习总结经验等7个方面,对省社科基金项目申报的疑点和难点进行了详细解读,深度剖析了容易出现的问题和误区。 随后,栾教授结合自己多年的科研实践和课题申报经验,以案例教学的方式,阐述了申报过程的各个细节,尤其对课题申报过程中存在的困惑作了细致入微的讲解,给出了有针对性的建议。讲座结束后,与会教师与栾教授就多领域交叉研究、活页规范性、调研样本确定、申报材料篇幅等问题展开了交流与讨论。栾教授针对上述问题进行了耐心细致、全面而系统地解答。参加讲座的教师们被栾甫贵教授的学术严
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    2022-04
    4月19日,为深入贯彻党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署,教育部学生司组织召开2022届高校毕业生就业工作第三次调度视频会议,学生司副司长吴爱华出席会议并讲话。我校在正德楼四楼会议室设立分会场。校党委副书记、副校长沙迪同志带领各二级学院书记、院长,招生就业处全体同志、毕业班辅导员及相关工作人员参加了视频会议。因疫情居家办公就业相关工作人员在线收看了会议。视频会上,全国就业中心副主任宁小华同志和学生司副司长吴爱华同志分别作了报告。吴爱华同志在报告中多次强调就业工作的重要性,并通报了各省当前毕业生就业情况,详细分析了2022届毕业生当前就业形势并提出工作要求。介绍了大力开拓市场性岗位、抓紧落实政策性岗位、用心用情做好就业服务的工作方法。重庆市教委、云南省教育工委、华中科技大学、青岛大学、江西旅游商贸职业学院相关领导做了交流发言。会后,我校立即召开了就业工作推进会议。沙迪强调:各二级学院切实提高政治站位,把做好毕业生就业工作作为当前一项重大紧迫的政治任务,充分认识就业形势复杂性、严峻性,切实增强紧迫感、责任感。严格执行就业签约工作“四不准”规定,认真审核就业证明材料,如实报送就业统计
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    2022-04
    4月15日上午,我校就业工作专题会在正德楼四楼会议室召开。会议采用线上线下同步进行。校长张福利教授出席会议。各二级学院院长、党总支书记参加了会议。会议由学校党委副书记、副校长沙迪同志主持。会上,各二级学院相关领导汇报了目前就业工作的状况。沙迪针对2022届毕业生毕业去向落实率对比去年同期数据进行了分析。沙迪指出,就业工作是学校工的生命线,关系到学生及家长的切身利益以及学校事业的高质量发展。就业率、就业质量是衡量应用型院校办学质量的首要标准。我们要提高政治站位抓就业,以办人民满意的教育为目标,切实抓好就业工作,要坚持系统思维促就业,切实做到全员参与,多方协同与兄弟高校对标找差距补短板加强就业基地建设,以实习促就业,要做好热情服务,保就业要做到思想教育有效度,学生管理有力度,服务学生有温度,各相关职能部门、二级学院要强化工作落实,全面压实工作责任,全员重视参与,形成就业工作的强大合力,助推我校就业工作再上新台阶。张福利校长在总结发言时指出,一是要在思想上,认识上再提升,切实增强毕业生就业工作的责任感、使命感。相关职能部门、二级学院要充分认识就业工作的重要性,要细化目标任务,做好工作,落实和
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    4月12日,我校党委书记袁伟同志在线上为2022年度青年教师培训班全体学员作了题为《加强师德师风建设,争做“四有好老师”》的师德师风专题讲座。此次讲座重点围绕“认清形势,把握师德师风建设方位”“完善机制,理解师德师风建设任务”“ 警钟长鸣,营造风清气正育人环境”三部分展开。在“认清形势,把握师德师风建设方位”部分,袁伟同志强调,自党的十八大以来,党中央和习近平总书记对师德师风建设的重视和规律的把握达到了新高度,明确了师德师风的基本标准和要求。在“完善机制,理解师德师风建设任务”部分,他结合我校实际情况,强调了师德师风建设中容易忽视又是青年教师需要重视的4个问题。他指出,2022年教育部工作重点是开展高校思想政治和师德师风情况专项检查,我校要积极推进师德师风建设,加强师德宣传长效机制,形成师德教育学习体系,建立师德档案管理制度,强化师德考核结果的效力,完善师德建设监督机制,关注教师心理健康、发展需求。在“警钟长鸣,营造风清气正育人环境”部分,他通过剖析教育部公布的高校师德负面清单及案例,要求青年教师们引以为戒,守住底线,警钟长鸣。讲座最后,袁书记要求学校全校青年教师要深入学习师德师风建设
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    2022-04
    3月20日,由高校毕业生就业协会和中外对外贸易经济合作企业协会联合主办的“2021年全国大学生就业能力大赛”圆满结束,并公示了比赛结果。此次大赛共有全国2215所高校的17420名学生参赛,我校共有320名学生参赛,其中荣获一等奖3人,二等奖14人,三等奖22人,我校荣获优秀组织单位奖。2021大学生就业能力大赛获奖名单一等奖张佳赫、石佳、李喆二等奖孙硕晗、王明月、左爽、徐瑞、孙慧、阮丹宁、李冬琪、肖悦、张楠、陈瑶、康淑慧、李彤、李文慧、张明硕三等奖林琳、陈阳、刘香、贺然、王婉婷、金濛、张永俊、刘芳彤、胡壹硕、姚春晖、胡忻雨、王亚婷、史超越、王怡霏、韩转转、银艳琴、于淼、许红飞、李万冰、王子祺、赵莹、刘雪鑫我校始终秉承“就业工作承担着引导毕业生树立正确的就业观,激励大学生围绕国家发展大局进行职业选择,与国家发展同向同行的重要使命。”充分发挥就业育人的引导作用,加强对毕业生的就业指导服务与职业技能培训,确保学生在校期间就业指导、职业生涯规划等服务“不断线”。同时,学校高度重视提升学生职业能力相关竞赛,每年举办校内职业能力大赛,培养优秀选手,并积极动员学生参加省级、国家级赛事。全国大学生就
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    4月8日,我校党委书记、汽车与机电工程学院2021级机械类一班班主任袁伟,副校长王志臣带领班级全体同学来到综合实验楼新落成的智能制造创新实训中心,现场为同学们开展学业指导。在智能制造创新实训中心,袁伟带领同学们逐一参观了“智能制造生产线实验室”“智能制造理实一体化实验室”“先进制造实验室”“3D打印机械创新实验室”“编程与仿真实训室”“工业机器人综合创新实验室”“工业机器人机电装调实验室”。讲解员老师为同学们进行了各实验室功能介绍及操作演示。副校长王志臣为同学们介绍了汽车与机电工程学院各专业的优势定位,基于国家经济发展趋势工科专业仍将保持较大的就业缺口,发展前景广泛、就业优势十足。汽车学院各专业作为“新工科专业”普遍就业环境好、发展空间大、薪资待遇高,已被学校列入十四五发展规划中的两大重点建设专业之一,将集中学校优质资源重点建设。袁伟与班级同学们深入交流,并表示:学校新建的IEM产教融合中心在未来除了满足日常教学功能外,还将承担职业技能培训认证、机械创新大赛赛前培训、骨干师资培训以及增材制造科普教育夏令营等科研、智能化服务功能。随着智能制造创新实训中心正式投入使用,汽车学院实验教学设施